감가상각비 계산 관련 문의 > Q&A FI 연구소

※ T-CODE 가 없는 업무 프로세스 관련 질의는 상황적 설명만 올려 주세요!^^

1. 에러 발생 T-CODE :

2. SAP 에레 메세지 전체 Text :

3. 상황적인 설명 :

드뎌 저는 내일 인도법인으로 출국합니다. T.T

가서 사용자 교육과 시스템 오픈준비를 할 예정입니다.

출국 전에 질문하나만 올리겠습니다. ^^

며칠전에 올렸던 감가상삭비 일할 계산 관련된 것이었는데, 고객과 얘기를 하다보니 고객의 정확한 requirement는 취득월과 처분월에 만 일할 계산을 하는 것이고, 자산을 보유하고 잇는 동안에는 월할 상각이었습니다.

예를들어, 48,000원 (내용연수:4년,정액법)  인 비품을 2012년 10월 15일 자산취득하는 경우, 10월의 상각비는 50, 11월의 상각비는 100이 나와야 한다고 합니다.

1. Dep.to the day와 Period control according to fiscal year 에 체크하지 않는 상각키

로 셋팅을 하고 상각비를 돌리면 아래처럼 취득월(Period 7) 상각비가 한달치 금액(100)이 돌아갑니다.  

고객의 requirement 는 취득월인 period7 에 50 의 상각비가 나오는 것입니다.

 
2.  Dep.to the day와 Period control according to fiscal year 에 체크한 상각키를 사용

셋팅하고, 상각비를 확인하면 취득월부터 보유하는 매월 일할 상각이 되고 있습니다.

취득월(period7)은 정확한 상각비 55.89 가 계산되었지만, 보유월(period8부터) 부터도 일할 상각이 되어서

매월 상각비가 다름니다.

요약하면, 취득월과 처분월은 일할기준으로 상각비를 계산하고, 보유월은 월할기준으로 상각비를 계산하고자 합니다.

SAP에서 위의 요구사항을 충족시키려면 어떻게 셋팅을 해줘야 하나요?

고견 부탁드립니다.